In den Städtischen Kliniken Mönchengladbach, dem Elisabeth-Krankenhaus, werden pro Jahr rund 100.000 Patient:innen mit modernsten Verfahren ambulant und stationär behandelt. Die Ausstattung mit Medizintechnik der jüngsten Generation sorgt dafür, dass das Eli für viele innovative Operationsmethoden führend in der Region ist. Systematische Kooperationen wie beispielsweise mit der Uni-Klinik Düsseldorf tragen zum hohen Standard bei. Wir legen großen Wert darauf, mit unseren 2.000 Mitarbeiter:innen ein echtes Team zu formen. Respekt, Verantwortung und Freundlichkeit sind für uns grundlegend: unter den Mitarbeitenden und gegenüber den Patient:innen. Das Elisabeth-Krankenhaus ist einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. Es versteht sich als verwurzelter Teil der Region und pflegt daher den Austausch mit Institutionen, Vereinen und Unternehmen der Stadt.
- Regelmäßige Durchführung von Pflegevisiten auf unterschiedlichen Stationen
- Übernahme von Audits und Schulung der Expertenstandards (DNQP)
- Überprüfung und Unterstützung bei der elektronischen Pflegeprozessdokumentation
- Beratung und Schulung auf den Stationen zu verschiedenen Themen z.B. Pflegeprozess“ oder „elektronische Dokumentation“
- Erhebung und Evaluation von Daten und Kennzahlen sowie Erstellung von Statistiken und Ergebnisberichten
- Anwendung von aktuellen Leistungserfassungssysteme in der Pflege
- Vorbereitende Maßnahmen für Zertifizierungen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem PDL-Team und QS Pflege
- Bereitschaft zur Mitarbeit bei konzeptionellen Aufgaben
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin:in (m/w/d) / Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)
- Studienabschluss (Bachelor) in der Pflegewissenschaft wäre wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Versorgung von Patient:innen
- Hohe pflegefachliche Kompetenz und das Verständnis ganzheitlicher Pflege
- sowie ein gutes Urteilsvermögen
- Flexibilität, Kreativität sowie Organisationsfähigkeit
- Fähigkeit zur kooperativen interdisziplinären Zusammenarbeit
- Zahlreiche Angebote zur Fort- und Weiterbildung inkl. Kostenübernahme
- Eine strukturierte Einarbeitung und systematische Personalentwicklung
- Vergütung nach TVÖD-K mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich Betrieblicher Altersvorsorge
- Vielseitige Auswahl an Corporate Benefits: Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung
- Skills- und Notfalltrainings im eigenen Simulationszentrum
- Eine eigene Kinderkrippe für die Betreuung der Kleinen unter 3 Jahren
Gerne informieren wir Sie persönlich, unsere Pflegedienstleiterin Frau Christiane Hahnraths, steht Ihnen unter Tel. 02166 394 – 3441 zur Verfügung.
Alles Weitere erfahren Sie unter www.sk-mg.de
Städtische Kliniken Mönchengladbach GmbH
Personalservice
Hubertusstr. 100
41239 Mönchengladbach